Ero itsenäisten ammatinharjoittajien ja työntekijöiden välillä

Sisällysluettelo:

Ero itsenäisten ammatinharjoittajien ja työntekijöiden välillä
Ero itsenäisten ammatinharjoittajien ja työntekijöiden välillä

Video: Ero itsenäisten ammatinharjoittajien ja työntekijöiden välillä

Video: Ero itsenäisten ammatinharjoittajien ja työntekijöiden välillä
Video: Ero ja päihteet - Erosta Elossa | Miessakit ry 2024, Heinäkuu
Anonim

Yksinäinen ammatinharjoittaja vs. työllistävä

Vaikka ihmisille ei välttämättä ole suurta merkitystä, oletko itsenäinen ammatinharjoittaja vai muu työntekijä, näiden kahden tyypin välillä on huomattava ero. Näiden kahden eron tunteminen on elintärkeää, koska suurin osa työoikeuksista koskee vain niitä, jotka työskentelevät muille eikä itselleen. Se, että palveluistasi maksava henkilö ei näytä sinua työntekijänä, ei tarkoita, että olet itsenäinen ammatinharjoittaja. Se ei ota pois työoikeuksia, eikä lakia voi pettää sellaisilla keinoilla. Tämän artikkelin avulla meidän on tutkittava eroa tarkemmin.

Mitä itsenäinen ammatinharjoittaja tarkoittaa?

Yksityinen ammatinharjoittaja on sitä, kun henkilö työskentelee itselleen eikä millekään organisaatiolle. Hänellä on yrityksensä työskennellä. Toisin kuin työssäkäyminen, itsenäinen ammatinharjoittaja antaa paljon enemmän vapautta. Esimerkiksi toimiston perustaminen kotiisi ja asiakkaiden tapaaminen siellä antaa sinulle paljon enemmän vapaa-aikaa. Voit jopa varata aikaa leikkiä lastesi kanssa, koska olet vapaa fyysisestä läsnäolosta tiloissa koko päivän.

Yrittäjyystoiminnassa onnistumisesi tai epäonnistumisesi riippuu yrittäjäominaisuuksistasi, ja ansaitsemasi summa heijastuu siihen, millaista riskiä ja vastuuta olet valmis ottamaan. Itsenäisenä ammatinharjoittajana olet pomosi, eikä sinun tarvitse hakea lupaa vapaapäivän ottamiseen tai hakea lupaa lastensa lääkäriin. Luot omaisuuden lapsillesi, kun olet itsenäinen ammatinharjoittaja, koska voit siirtää omaisuutesi lapsillesi.

Ero itsenäisten ammatinharjoittajien ja työntekijöiden välillä
Ero itsenäisten ammatinharjoittajien ja työntekijöiden välillä

Mitä työllinen tarkoittaa?

Omalla toimeentulon hankkiminen perheelle ei kuitenkaan ole jokaisen miehen kuppi teetä, ja siksi näemme enemmän työntekijöitä kuin yrittäjiä. Jos myyt tuotetta tai palvelua yritykselle ja ansaitset provision myynnistäsi, olet itse asiassa työntekijä etkä itsenäinen ammatinharjoittaja.

Kun olet työntekijä, sinun on oltava paikalla toimistolla ajoissa joka päivä, etkä voi ajatella, että vietät muutaman tunnin päivässä perheesi hyväksi. Kun olet työntekijä, kaikki riskit ja vastuu ovat yrityksen omistajan harteilla. Mutta vaikka voit olla tyytyväinen palkkaasi, tuloillasi on katto, jonka yli et voi odottaa kasvavan.

Tärkeä etu työllistymisessä on, että sinulla on vakaat tulot. Näin ei ole itsenäisenä ammatinharjoittajana. Tämä on yksi syy, miksi useimmat ihmiset työskentelevät mieluummin muille kuin itselleen. Vaikka työssä ansaitsemisella on rajansa, itsenäisenä ammatinharjoittajana vain taivas on rajana. Tämä korostaa, että sekä työllisyydellä että itsenäisellä ammatinharjoittajalla on hyvät ja huonot puolensa.

Itsenäinen ammatinharjoittaja vs
Itsenäinen ammatinharjoittaja vs

Mitä eroa on itsenäisellä ammatinharjoittajalla ja työntekijällä?

Itsenäisen ammatinharjoittajan ja työntekijän määritelmät:

• Itsenäinen ammatinharjoittaja on sitä, kun henkilö työskentelee itselleen eikä millekään organisaatiolle.

• Työllistyminen on sitä, kun henkilö työskentelee toiselle.

Yritys:

• Itsenäisenä ammatinharjoittajana henkilöllä on yrityksensä työskennellä.

• Työsuhteessa hän työskentelee toisessa yrityksessä.

Vapaus:

• Itsenäinen ammatinharjoittaminen antaa paljon enemmän vapautta.

• Työllisyys ei anna paljoa vapautta.

Onnistuminen ja epäonnistuminen:

• Itsenäisen ammatinharjoittajan onnistuminen tai epäonnistuminen riippuu yrittäjäominaisuuksistasi, ja ansaitsemasi summa heijastuu siihen, millaista riskiä ja vastuuta olet valmis ottamaan.

• Kun olet työssä, nämä riskit ja vastuut eivät rasita sinua.

Lähde:

• Itsenäisenä ammatinharjoittajana sinun ei tarvitse hakea lupaa vapaapäivän ottamiseen tai vapaan pyytämiseen.

• Työsuhteessa loman hakemiseen on tiukat säännöt ja määräykset.

Suositeltava: